9月29日上午，高新区举行全区人社工作维稳调度会暨首批产业园（孵化器）劳动关系服务站授牌仪式，青岛市工业技术研究院、盘谷创客空间、蓝贝智造工场、蓝色生物医药产业园等4家产业载体获批设立劳动关系服务站，高新区工委委员、组织人事部部长张可功出席会议并为各服务站授牌。
为深入贯彻落实国家、省、市人社系统相关会议精神，营造高新区劳动关系和谐稳定的创新创业环境，组织人事部结合高新区产业孵化载体多、小微创业企业相对密集的实际，积极探索创新，出台《青岛高新区产业园（孵化器）劳动关系服务站管理暂行办法》，通过在区内产业载体建立劳动关系服务站，形成“属地管理、网格服务、综合监管”的劳动关系工作机制，更好地维护劳动者和用人单位的合法权益，构建共享、双赢的和谐劳动关系。
张可功在会上作重要讲话，他指出：一是要把构建和谐劳动关系作为一项紧迫任务，摆在更加突出的位置。劳动关系是否和谐，事关广大职工和企业的切身利益，事关经济发展与社会和谐。当前，红岛经济区正处于全力建设“美丽青岛示范区、创新创业先导区”的关键时期，和谐的劳动关系是实现这一目标的重要基础。二是要认识到建立劳动关系服务站的重要意义。在各产业园（孵化器）建立劳动关系服务站在全国也是一项创新性的工作，既破解了高新区因管理体制不健全，缺少基层管理服务机构，难以属地化、网格化管理的难题；又利用了大部制体制下，对劳动关系、劳动监察、劳动仲裁等工作一体化综合管理带来的高效、便利，是高新区创建劳动关系和谐园区的重要创新举措。三是要切实发挥好劳动关系服务站的作用。组织人事部要牵头抓总，相关部门、产业园、孵化器要积极配合，加快推进全区劳动关系服务站建设工作，逐步实现园区全覆盖。各服务站要扎实有效地开展工作，指导本园区内的企业规范用工行为，维护企业和职工的合法权益。下一步，组织人事部还将积极探索，将劳动关系服务站与党建工作、人才工作等结合起来，把劳动关系服务站打造成高新区服务广大党员群众、构建和谐劳动关系的桥头堡。
张可功还结合国家、省、市人社系统相关会议精神，对当前全区人社系统重点工作进行了部署，要求各部门、单位更加认真细致地开展工作，为党的十九大胜利召开营造安全稳定的社会环境。组织人事部、河套街道、红岛街道、众创服务事业部、产业载体推进办及各相关产业园区负责人参加了会议。（来源：青岛高新区组织人事部）
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