最近一句话在朋友圈颇为流行，“95后痴迷互联网大厂的样子，像极了60后崇拜国企”。
日前，智联招聘根据平台大数据发布的《2021年互联网产业求职指南》显示，8类核心岗位中，软件研发的招聘需求最高，占比达到41%。
值得注意的是，正在兴起的人工智能岗位，形成了竞争热度低、招聘薪资高（平均月薪19010元）的引才局势。近年来，伴随人工智能产业的高速发展叠加政策红利，招聘规模预计还将扩张，进一步形成人才洼地。
77%人才需求集中在一线、新一线城市
近年来，互联网的洪流从一线城市漫向各地，以杭州、南京为代表的新一线城市互联网产业发展势头强劲，并以政策红利吸引大批互联网企业扎根落户，形成机会较多、竞争缓和且薪资可观的人才发展沃土。与此同时，苏州、武汉、成都也在加速崛起，以过万元的薪酬跻身第一梯队。
图表来源：《2021年互联网产业求职指南》
智联招聘数据显示，2020年，一线城市对互联网产品技术人才招聘需求更旺盛，占比43.8%，其次是新一线城市，占比33.1%。
具体来看招聘职位数最高的20个城市，北京占据近两成，深圳与上海各占10.5%和8.5%。广州虽以4.8%紧随其后，但与成都、杭州接近，仅差0.2个百分点。
例如，在北京，2020年平均有122.4名求职者共同竞争一岗，其次是上海与深圳，激烈程度与其他城市拉开较大差距。此外，杭州为产品技术人才所提供的薪酬水平与一线城市比肩，达到14057元。
智联招聘分析人士表示，这与它们以高薪形成的强大人才磁场不无关系，北京（16568元/月）、上海（15448元/月）、深圳（14348元/月）三座一线城市由于互联网企业扎堆，在人才抢夺战中也一直释放诱人薪酬。
“若结合当地生活成本与活力程度，新一线城市与二线城市正成为一线城市的有效替代，为产品技术人才扩充了选择范围。”该分析人士称。
工业互联网加速AI人才跨界制造业
互联网人才正在将触角延伸向各个领域，这也提醒求职者在找工作时不妨将目标范围扩大，从竞争相对缓和、薪酬丰厚的行业切入也将有新的机遇。但同时，这也需要求职者从自身优势出发，并对意向行业与企业进行深入了解，从而拓展附加技能以提升自身的职场竞争力。
值得一提的是，随着新兴技术极大赋能传统行业、工业互联网呈现井喷式发展，生产制造业等第二产业对互联网人才的需求只增不减。例如，在西安、济南、武汉等城市所在地区由于传统产业发达，在工业互联网升级背景下对“智造”人才高度渴求。
据智联招聘2020年大数据显示，仪器仪表及工业自动化与大型设备、机电设备、重工业行业都有很高的AI人才需求，这与它们对人工智能等数字化技术的广泛运用不无关系，例如工业云平台、AI/机器视觉工业应用等。
人工智能领域作为新基建的重要构成部分，在各领域的产业升级中都有着极高的渗透力，人才的重要性不言而喻。因此，跨界人工智能人才也拥有高身价，专业服务、咨询行业所开出的27722元/月的薪资条件尤为亮眼。
图表来源：《2021年互联网产业求职指南》
