2019年青岛高新区实验小学公开招聘聘用制工作人员初试方案

按照《青岛市事业单位公开招聘工作规程（试行）》和《2019年青岛高新区实验小学（北京第二实验小学青岛分校）公开招聘聘用制工作人员简章》有关要求，根据人员报名与现场资格审查情况，部分招聘岗位增加初试。现将初试有关安排通知如下：

一、初试对象

青岛高新区实验小学（北京第二实验小学青岛分校）公开招聘15个岗位，共30人。经现场资格审查，有12个岗位符合报考资格条件人数超过30人，需增加初试（进入初试及面试人员名单见附件）。根据初试成绩，由高分到低分确定进入面试人员，原则上每个岗位进入面试人员不超过30人。

二、初试内容

根据招聘单位的工作特点和岗位需要，主要测试考生的基本素质和能力，包括：综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、专业知识应用能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等。

三、初试安排

（一）时间

2019年5月18日-5月19日（上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）

各岗位初试时间安排如下：

5月18日上午：语文教师岗位、数学教师岗位；

5月18日下午：科学教师岗位、道德与法治教师岗位、信息技术教师岗位、综合实践教师岗位、心理教师岗位、地方与学校课程教师岗位；

5月19日上午：英语教师岗位；

5月19日下午：音乐教师岗位、体育教师岗位、美术教师岗位。

考生须携带本人身份证和报名登记表参加初试。参加上午考试的考生需7:30报到，参加下午考试的考生需13:00报到。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。

（二）地点

红岛中心小学（红岛街道红岛嘉苑小区东侧）

（三）方法和程序

初试采用答辩的面试方式，按岗位分组进行。考生持本人身份证和报名登记表按时到考点报到。经审核确认后，考生按抽签确定的顺序依次进入考场，其余人员在候考室等候。每名考生面试前备考时间3分钟，面试时间3分钟，在规定的时限内完成。面试结束，考生退出考场。

四、成绩评定及计算

初试采取百分制。由专家组成的考官现场打分，取考官打分平均值计算每位考生原始面试成绩。考虑到各岗位参加初试人数较多，需由多个面试室同时进行面试，为保证面试成绩公平、公正，采用“修正系数法”计算考生的最终面试成绩。考生最终面试成绩=考生原始面试成绩×修正系数。修正系数=同一岗位全部考生平均分÷考生所在考场考生平均分。

初试成绩和进入面试人员名单于初试结束当天在青岛国家高新技术产业开发区网站(http://www.qdhitech.gov.cn)和“红岛人才”微信公众号公布。初试成绩不带入面试。

五、有关说明

（一）请考生务必准确掌握本人参加初试时间，妥善安排行程，按时报到参加初试。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。

（二）未尽事宜按《2019年青岛高新区实验小学（北京第二实验小学青岛分校）公开招聘聘用制工作人员简章》规定执行。

（三）初试结束后，面试具体安排等事宜另行通知。请及时关注青岛高新区官方网站、“红岛人才”微信公众号。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

招聘单位联系电话：0532-66966567、68686086

招聘单位监督电话：0532-66966708     

附件：2019年青岛高新区实验小学（北京第二实验小学青岛分校）公开招聘聘用制工作人员进入初试及面试人员名单

（来源：青岛高新区组织人事部）